נניח שאנחנו בעבודה שבה רמת השכר היא גבוהה לשביעות רצוננו, שאנחנו תופסים את איכות הניהול בה כבינונית, ושאנחנו לא רואים בה שום הזדמנות לקידום. נניח שכל המרכיבים הללו בעלי אותה חשיבות עבורנו, וששום מרכיב אחר אינו חשוב. עפ"י תיאוריית הערך מה תהיה רמת שביעות הרצון שלנו מהעבודה?