ויקי לארגונים מאפשר לעובדים הנפגשים עם האתגרים היומיומיים לפתח מענים שישותפו בארגון כולו, ויסייעו לארגון להתאים עצמו, להסתגל ולבסוף גם להשפיע על טיוב ההחלטות האסטרטגיות(יצירת ידע מלמטה למעלה)