גישה התנהגותית - לוין, ליפיט ווייט הן בחנו שלושה סוגי התנהגויות של מדריכים בחוג - אילו סוגי התנהגות הם היו?

1) מנהיג סמכותי/ אוטוקרטי- בעל שליטה רבה (ריכוזי). קובע את מדיניות הקבוצה, מטרות הקבוצה ואת דרך הפעולה להשגת המטרות. 2) מנהיג דמוקרטי- מאפשר לחברי הקבוצה לקבוע מדיניות תוך כדי דיון. משתף בתהליך קבלת ההחלטות. 3) מנהיג "שב והנח"- נותן לחברי הקבוצה חופש מוחלט (פסיבי). לא לוקח חלק בקבלת החלטות או בביצוען. לא מתערב כלל, לא מעודד ולא נותן ביקורת. נערכה רוטציה בין המדריכים, מבחינת הקבוצה המדריכים התחלפו אבל סגנון המנהיג נשאר זהה על מנת לשלול שזה לא קשור לתכונות. נבדקו מספר מדדים לבדיקת התפקוד בקבוצה- ציון על רמת הביצוע של המשימות, מידת שביעות הרצון ורמת העניין, רמת התוקפנות והעוינות. תוצאות- • הקבוצה עם המנהיג הסמכותי- כאשר המדריכים היו בחדר, הקבוצה הייתה היעילה ביותר. אך כאשר המדריך עזב את החדר, הקבוצה הפסיקה לעבוד ונהיו תוקפנים ואגרסיביים אחד כלפי השני, היה הרבה מתח. • הקבוצה עם המנהיג הדמוקרטי- הקבוצה המשיכה לפעול ולהיות יעילה לאורך זמן, היו בעלי עניין גדול והנאה. מוטיבציה ושביעות רצון הכי גבוהה. • הקבוצה עם המנהיג הפסיבי- לקבוצה הייתה את רמת היעילות הנמוכה ביותר גם שהמדריך היה וגם כשהוא לא היה.