מנהל בתעשייה אווירית רוצה לשמר ידע של עובד ותיק לפני שהוא פורש, לכן הוא מקצה 4 שעות בהן העובד יכל לעשות עבודה משמעותית לצורך שימור הידע. מה המניע?