שאלה | מה נטען בחומר הקריאה של הקורס לגבי הקשר בין מחויבות ארגונית (Organizational commitment) ובין ביצוע בעבודה (Performance)?

מה נטען בחומר הקריאה של הקורס לגבי הקשר בין מחויבות ארגונית (Organizational commitment) ובין ביצוע בעבודה (Performance)?

		קשר זה חזק בקרב עובדים חדשים וותיקים כאחד.
		קשר זה חזק בקרב עובדים חדשים, חלש יותר בקרב עובדים ותיקים.
		קשר זה חלש בקרב עובדים חדשים , אך חזק יותר עם הצטברות הוותק בארגון.
		לא קיים קשר חזק בין שני משתנים אלה.